Ehrenamt braucht Stimme!

Meine ehrenamtlichen Tätigkeiten begannen 1969, als ich der Ortsjugendfeuerwehr beitrat. Zu der Zeit ging das aber eher aus einer Abenteuerlust hervor. Verglichen mit den anderen Angeboten wie Kirchenchor oder Musikverein klang Feuerwehr herausfordernder. Eine Jugendfußballmannschaft gab es im Dorf nicht, dazu brauchte man mindestens 15 Spieler. Eine Jugendfeuerwehr konnte man beispielsweise bereits mit zehn Jungs aufbauen. Rückblickend gebührt mein ganzer Respekt unserem damaligen, vorbildlichen Jugendleiter Marcel Roben für seine Initiative – aber auch für seine Nerven. Mir war zu dem…

Weiterlesen Weiterlesen

In den vergangenen Tagen habe ich dir verschiedene Vorteile aufgezeigt, die das Ehrenamt bietet. Wenn du noch nicht ehrenamtlich engagiert bist, hoffe ich, dass ich dich mit meinen Argumenten überzeugen konnte, diesen wichtigen Schritt zu unternehmen. Mir ist dabei sehr wohl bewusst, dass dieser Schritt nicht einfach ist. Er führt nämlich zu Änderungen. Die Frage, die jeder sich stellen soll, lautet: „Bin ich dazu bereit?“ Aus Gesprächen mit Leuten, die vor dieser wichtigen Entscheidung standen, habe ich sehr oft die…

Weiterlesen Weiterlesen

Bist du einer der Leute, die alles haben? Genügend Geldmittel, um mit deinen laufenden Ausgaben umzugehen, einen stolzen Aufstieg in deiner Karriere, eine ausgezeichnete Gesundheit, eine glückliche Familie, exzellente Verbindungen, inneren Frieden und Zufriedenheit und deine eigenen Wünsche – ja, leider hat nicht jeder alles?   Was willst du ändern, was verbessern, was loslassen, erhalten, erreichen? Was fehlt dir? Wieso denken so viele Leute, dass wenn sie mehr Geld, Zeit oder Anerkennung hätten, ihr Leben besser, perfekter, attraktiver wäre? Viele…

Weiterlesen Weiterlesen

Meine Erziehung prägte mich dahingehend, dass ich mich auf die Erledigung von Hauptzielen konzentrierte. Wenn ich das Wort „Erfolg“ hörte, dachte ich nicht an kleine Siege, sondern an die großen. Kleine Erfolge ignorierte ich einfach, um mich gleich wieder auf größere Vorsätze zu fokussieren. Ich benötigte lange Jahre, um einzusehen, wie wichtig „kleine Siege“ sind – dabei hat mir das Ehrenamt sehr geholfen. Indem dir regelmäßig kleine Erfolge gelingen, erschaffst und entwickelst du dein Vertrauen. Deshalb solltest du jedem überwundenen…

Weiterlesen Weiterlesen

Hast du auch heute Morgen die Busse gesehen? Es ist Schulbeginn. Der Herbst und damit die dunkleren Monate, sind nicht mehr weit. Jetzt ist die ideale Zeit sich nach einer nützlichen, ehrenamtlichen Beschäftigung umzusehen. Daher werde ich mich in meinen nächsten Newslettern näher mit diesem Thema beschäftigen. Ich werde darauf eingehen, was es bedeutet und was es dir bringt, aktiv im Ehrenamt tätig zu sein. Was dich dort erwartet. Brauchst du dafür eine Vorbereitung? Bist du bereit dazu? Ich gebe…

Weiterlesen Weiterlesen

Wirkungsvolle Teamleiter versuchen starke Teammitarbeiter für ihr Team zu erwerben. Sie wissen Die Stärke des Teams ist jedes einzelne Mitglied. Die Stärke jedes Mitglied ist das Team Phil Jackson Jeder Ehrenamtliche im Team kann eine maßgebliche Rolle spielen, wenn es darum geht, Ziele zu erreichen und Projekte umzusetzen. Gute Teammitarbeiter können dabei den Unterschied ausmachen. Deshalb ist es wichtig, sich als Teamleiter darauf zu konzentrieren, wie man gute Teammitarbeiter findet, einstellt und je nach ihrem Talent in die richtige Rolle…

Weiterlesen Weiterlesen

Im Ehrenamt müssten wir uns mehr mit Marketing beschäftigen und es anschließend richtig einsetzen. Ich habe das gemerkt, als ich mich in einem Fitness-Center einschrieb. Ja, ich will fitter und gesunder durch kontrollierte, sportliche Aktivität werden. Ich besuchte zwei Fitness-Center, um mir ein Bild zu machen, auf was ich mich da einlasse. Dabei sind mir zwei verschiedene Herangehensweisen aufgefallen, wie man neue Mitglieder bewirbt. Bei dem ersten Fitness-Center wurde ich herzlich begrüßt und man bot mir ein Willkommensgetränk an. Anschließend…

Weiterlesen Weiterlesen

Du kennst solche Situationen sicher auch im täglichen Umgang mit Ehrenamtlichen: Du erlebst emotionale Reaktionen auf Menschen, Situationen und Dinge, denen du begegnest. Vielleicht fragt dich jemand unerwartet um an einem Meeting zum Thema “Generationenproblem bei Ehrenamtlichen” teilzunehmen. Du reagierst begeistert. Oder du bist frustriert nach einem schlecht verlaufenen Gespräch mit einigen deiner ehrenamtlichen Kollegen. Oder du hast dir im Kino einen Film angesehen, der dich enorm fasziniert hat. Verstehst du was ich meine? Es ist ganz einfach, die meisten…

Weiterlesen Weiterlesen

Ausdauer ist das Fundament aller Tugenden. Honoré de Balzac Wenn wir ehrlich sind, ist die Erfüllung all unserer Ziele, die wir uns im Ehrenamt setzen, keine einfache Aufgabe. Es ist manchmal sogar Schwerstarbeit. Es ist sehr oft eintönig und somit ermüdend. Dabei sind große Erfolge nicht immer schnell und einfach zu erreichen. Um etwas auszuführen, was der Mühe wert ist, was sich lohnt, muss man verschiedene Dinge wiederholen, immer und immer wieder…, solange es nötig ist. Gut Ding will Weile…

Weiterlesen Weiterlesen

Da ich neue Sportsachen brauchte, machte ich auf dem Nachhauseweg einen Abstecher in ein Sportgeschäft, was auf dem Weg lag. Drinnen entdeckte ich einen Freund, der ebenfalls ein Sportgeschäft führt, aber eben nicht dieses. Ich ging auf ihn zu, begrüßte ihn und fragte, ob er die Konkurrenz ausspionieren würde. Er lächelte und im Gegenzug fragte er mich, wieso ich nicht in seinem Sportgeschäft einkaufe. Dann erklärte er mir, dass ich eigentlich recht hatte. Er würde es aber nicht unbedingt spionieren…

Weiterlesen Weiterlesen

Mein gestriger Newsletter handelte bereits vom Geld – vom 50 Dollar Geldschein. Obwohl ich hier normalerweise über das Ehrenamt schreibe, werde ich dir heute ein weiteres Mal über Geld berichten. Ich nahm vor vielen Jahren an einem Seminar über Wertevermittlung teil. Der erste Referent, ein berühmter Speaker, begann seinen Vortrag damit, dem Publikum einen 50-Euro-Schein zu zeigen. Dabei fragte er die Zuschauer: „Wer will dieses Geld haben?“ Sofort begannen die Arme des Publikums in die Höhe zu schnellen. Der Redner…

Weiterlesen Weiterlesen

Hier ist die Geschichte von einem 100 Dollar Geldschein, die sich wirklich ereignet hat. Sie spielte sich ab, während einem Vortrag eines berühmten Redners vor mehreren tausend Zuschauern. Ihm lag es daran seinem Publikum praktisch zu zeigen, dass es Zufälle nicht gibt. Jeder ist Meister seines Schicksals. Nach einigen Sätzen hatte der Redner durch verschiedene Aussagen die Neugier des Publikums verschärft. Dann zog er einen 100 Dollar Geldschein aus seiner Tasche und hielt ihn dem Publikum vor mit den Worten:…

Weiterlesen Weiterlesen

Ich war in meiner Kindheit, in meiner Familie, nicht bekannt als derjenige, der sich bei Tisch auf das Gemüse stürzte. Ich konnte mich zwar für „Popeye the sailor man“ begeistern. Nicht aber für seinen Spinat. Ich erinnere mich daran, dass mir bereits sehr früh von Erwachsenen empfohlen wurde Karotten zu essen. Mein Großvater bescheinigte mir, dass ich dadurch gute Augen bekomme. In den Karotten seien viele gesunde Vitamine enthalten. Deshalb mögen die Kaninchen nichts lieber als frische Karotten. Und daher…

Weiterlesen Weiterlesen

Vertrauen im Team ist ein enormer Motivator. Es erlaubt viel mehr zu erreichen, als du dir vorgestellt hast. Vertrauen ist ein Schmiermittel für die zwischenmenschlichen Relationen im Team. Ohne Vertrauen ergeht es dem Team wie den mechanischen Teilen deines Autos. Es wird entweder zusammenbrechen oder rosten und blockieren. Wenn du als Team vorhast, große Projekte zu realisieren, werden die Reibungen zwischen den Teammitarbeitern dazu führen, dass es zu Überhitzen, Behinderungen und Stillstand kommt. Um dieses Zusammenbrechen oder einrosten zu verhindern,…

Weiterlesen Weiterlesen

Ein vertrauensunwürdiges Teammitglied kann den gesamten kollektiven Charakter eines ehrenamtlichen Teams zerstören und verderben. Ein einziges Teammitglied kann sich negativ auf die ganze Mannschaft auswirken, es kann einen schädlichen Effekt auf die Kultur des Teams ausüben. Hier findest du vier Indikatoren eines vertrauensunwürdigen Teammitglieds: 1. Sie haben eine negative Einstellung gegenüber all den anderen Wenn ein Teammitglied negativ über andere spricht, so kannst du sicher sein, dass er auch negativ über dich spricht. Und du bist nicht der Einzige, der…

Weiterlesen Weiterlesen

Gut funktionierende Teams im Ehrenamt teilen gemeinsames Vertrauen und Respekt aber auch die Chemie unter den Mitgliedern ist in Harmonie. Sie trauen einander, respektieren die gemeinsame Beteiligung zum Gelingen der Aufgaben und Projekte und genießen das miteinander. Wenn ein Team in dem Maße funktioniert, profitieren diejenigen, für die das Team sich einsetzt und für das es arbeitet. Fehlt eines oder mehrere dieser Bausteine, so leidet das Team, aber auch diejenigen, dem das Team dienen soll. Es ist schwierig, ein Team…

Weiterlesen Weiterlesen

In meinem gestrigen Newsletter habe ich auf die Wichtigkeit von Selbstvertrauen aufmerksam gemacht. Daher findest du hier einige Tipps, die du anwenden kannst, um dein Selbstvertrauen zu stärken. Selbstvertrauen macht den Unterschied aus zwischen einer Person, die durch Angst paralysiert ist und einer Person, die unaufhaltsam ist. Daher ist es so wichtig, zu lernen sein Selbstvertrauen zu fördern. Es gibt mehrere Möglichkeiten seine Selbstsicherheit wiederherzustellen oder es auch aufzubauen: Um Selbstvertrauen aufzubauen: lerne dich zu akzeptieren Akzeptiere dich mit all…

Weiterlesen Weiterlesen

Da Vertrauen im Ehrenamt für mich sehr wichtig ist, will ich meine Newsletter in dieser Woche diesem Thema widmen. Dabei werde ich auf die einzelnen Facetten von Vertrauen eingehen. Das geht von Selbstvertrauen über Vertrauen im Team, Vertrauensunwürdigkeit, Aufbau von Vertrauen bis zu Vertrauenskiller. Heute geht es um die einzige wichtige Sache, die du benötigst um im Leben, also auch im Ehrenamt, erfolgreich zu sein. Es ist nicht ein Masterabschluss. Ich kenne sehr viele Leute, die erfolgreich wurden, auch ohne…

Weiterlesen Weiterlesen

Um deine gesetzten Ziele sicher zu erreichen, mach es wie John. Es gibt eine Geschichte von dem 15-jährigen Junge namens John in dem Buch „Hühnersuppe für die Seelen“ von Jack Canfield und Mark Victor Hansen. Eines Tages, als es zu sehr regnete, um draußen zu spielen, entschied sich John, eine Liste aufzustellen mit all seinen Zielen. Als John fertig war mit seiner Liste stellte er fest, dass er auf 127 verschiedene Ziele kam. Seine Liste enthielt u. a. das Erlernen…

Weiterlesen Weiterlesen

Mit dem Namen „Kopierer-Studie“ stellst du wahrscheinlich nicht direkt eine Verbindung zum Ehrenamt fest. Das ist verständlich. Ich will dir trotzdem hier darlegen, was es mit der Studie auf sich hat und wie du im Ehrenamt davon profitieren kannst. Ellen Langer, eine Psychologin an der Harvard Universität, machte 1977 ein interessantes Experiment. Sie leitete einen ihrer wissenschaftlichen Mitarbeiter an, sich in der Bibliothek an ahnungslosen Leuten, in der Warteschlange vor dem Kopierer, vorzudrängen. Dabei sollte er der unwissenden Person eine…

Weiterlesen Weiterlesen